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MOTIVAZIONE E APPRENDIMENTOAbilità innate Strategie Capacità metacognitive Motivazione Perché alcuni studenti imparano bene, in fretta e con piacere ed altri no? Quali variabili influenzano i processi di apprendimento?

MOTIVAZIONE E APPRENDIMENTO

Abilità innate Strategie Capacità metacognitive Motivazione Perché alcuni studenti imparano bene, in fretta e con piacere ed altri no? Quali variabili influenzano i processi di apprendimento?

LA MOTIVAZIONE

Una configurazione organizzata di esperienze soggettive che consente di spiegare l'inizio, la direzione, l'intensità e la persistenza di un comportamento diretto ad uno scopo (Moè e De Beni, 2000). Diverse teorie: Rinforzo (motivazione estrinseca)‏ Motivazione intrinseca Motivazione alla riuscita Obiettivi di apprendimento Percezioni di abilità

LA TEORIA DEL RINFORZO

RINFORZO = stimolo in grado di mantenere, aumentare o ridurre la frequenza di un dato comportamento. Esistono rinforzi positivi e negativi Deriva dal comportamentismo (Skinner, 1974)‏ Rinforzo dato in maniera continuativa mantenimento del comportamento (r. a intermittenza)‏ Generalizzazione a comportamenti simili Se non più rinforzato, il comportamento tende ad estinguersi

LA TEORIA DEL RINFORZO

Importanza della relazione fra chi rinforza e chi è rinforzato Uso di premi e punizioni anche nella pratica educativa R. motivante: contingente, specifico, credibile R. demotivante: generale e indipendente dai risultati, disparità tra studenti, no riferimento al miglioramento, competitività, compiacimento insegnante/genitori Critiche: semplicità e controllo Rinforzo vicariante Rinforzo controllante Rinforzo informativo

LIMITI DEI RINFORZI

Ricerche: se viene a mancare l'aspettativa di un premio, la motivazione cala. Perché? Ipergiustificazione Script Autodeterminazione

LODI E RIMPROVERI

Rinforzi usati nella pratica educativa Studi sulle lodi e su quando sono positive: Specifica, credibile e contingente (O'Leary e O'Leary, 1977)‏ Informative o controllanti (Stipek, 1996)‏ Orientate al sé, al risultato o alle strategie (Dweck, 2000)‏ Il processo motivazionale non è innescato dalla lode in sé ma dall'interpretazione che ne dà il soggetto

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motivazione
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MOTIVAZIONE E APPRENDIMENTOAbilità innate Strategie Capacità metacognitive Motivazione Perché alcuni studenti imparano bene, in fretta e con piacere ed altri no? Quali variabili influenzano i processi di apprendimento?
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rinforzo | motivazione | comportamento | rinforzi | apprendimento | dato | teoria | 2000
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11/18/2010 6:48:05 PM
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