Newest Viewed Downloaded

Miten niin luova? Yksilö luovassa prosessissa

Miten niin luova? Yksilö luovassa prosessissa

Mitä näet?

Mistä löysit sen mitä näet?

Miten näkeminen ja kuvittelu syntyvät?

www.moma.org/explore/conservation/demoiselles/

Missä kohtaa loit itse jotakin? Miten loit sen?

Luovuus, ei ihan uusi juttu!

Leonardo da Vinci 1452-1519: Inspiraation lähteenä olivat sattumanvaraiset täplät seinillä. Mielikuvitus pannaan liikkeelle sattumanvaraisilla kuvioilla

LUOVA INTOHIMO KYSYMYKSET RESURSSIEN KÄYTTÖ RIKASTAVA YHTEISÖ UUDEN LUOMINEN & SITÄ AJAVA UNELMA Himanen 2007

Luovuuden selitysmallit

funktionaalisiksi ja instrumentaalisiksi luovuus on yhteiskunnallisesti tärkeän (yhteiskuntaa parantavaa ja rikastuttavaa) ajattelun, työvälineiden ja tunteiden tuottamista luovan teon tai tuotteen kriteeri on sen kollektiivinen tarkoituksenmukaisuus ja käyttö 2) itsearvoisiksi ja yksilön persoonalliseen kasvuun liittyviksi korostuu luova prosessi ja tuote on prosessin osa, sivujuonne keskeistä luovuuden ilmentymänä ovat kritiikistä vapaa mielen assosiointi ja ideavuolaus 3) transformatiiviseksi

Luovuuden tehtävä

yhteiskunnallisen, taloudellisen ja työn (arjen) ilmentymänä/ toimintana, jonka hyvyys syntyy hyödyn myötä tai yksilöllisenä ja divergoivana itseilmaisuna/ luovuus sinällään on hyvää ja itseisarvoista (Sava 2004) - Raskaan sarjan luovuus (aidosti uutta ja pysyvää synnyttävää toimintaa, jonka arvo tunnustetaan laajasti ja joka koskettaa monia) ja - arkipäivän luovuus (henkilölle itselleen tai lähipiirilleen uusi ja arvokas) (Frantsi & co 2008)

Luovuus perustuu

Ihmiseen ja ihmisen motivaatioon lainaamiseen, jäljittelyyn sekä olemassa olevien ideoiden yhdistelyyn ja jatkojalostamiseen Luovat ideat ja innovaatiot syntyvät yhä useammin eri toimijoiden välisessä vuorovaikutuksessa opittujen ajatusmallien ja itsestäänselvyyksien kyseenalaistamiseen Hiljentynyt toimimattomuus - joutilaisuus

Kollektiivinen luovuus

Kollektiivisen luovuuden tuotokset eivät ole yksittäisen henkilön saavutettavissa, vaan siihen tarvitaan monien luovien yksilöiden tietoja, taitoja, osaamista ja kokemuksia. (Parjanen 2008) Keskeistä saada ihmisten persoonallisuuteen ja motivaatioon liittyvät asiat balanssiin Luovuuden lähteenä on sosiokulttuurinen ympäristö mm. Amabile 1983 (Sternberg & Lubarti 1999)

Luovuus innovaatiotoiminta ympäristöissä

Ristipölytystä – kollektiivista tiedon yhteisöllistä tuottamista Ihmiset jakavat ideoita, Ihmiset rakentavat uutta tietoa ja oppivat samalla toisiltaan - kommunikaatiokykyä, oppimiskykyä, yhteistoimintakykyä ja taitoa & tietoa

yhteistyökyky oppimiskyky kommunikaatiokyky (Foray 2004, Economics of knowledge, 46–47) Substanssi -huipputaito Miten luodaan avoin tiedon vaihto? Kokemusten jakamisen motivaatio ja tavat? Hiljainen tieto esille? Valmius oppia? On-line ja off-line oppiminen? Kokeilemalla oppiminen? Työntekijöiden sisäiset ja ulkoiset verkostot? Miten tietoa hyödynnetään? Nopea reagointi? Kokemusten dokumentointi mekanismi? J O H T A M I N E N K U L T T U U R I RAKENNE Kaikista työntekijöistä innovaattoreita? ihminen

Luovuuden selitysmallit

1)mystinen/ mystical, 2)psykoanalyytinen/ psychoanalytical, Freud, Kris/regressiomalli 3) pragmaattinen/ pragmatic, de Bono, Osborne 4) psykometrinen/ psychometirc, Guildford 5) kognitiivinen/ kognitive 6) sosiaalipsykologinen/ socio-personality, Amabile Seitsemänneksi lähestymistavaksi he kaavailevat tulevaisuudessa monitieteellisen/multidisiplinary lähestymistavan, jossa yhdistyy uudella tavalla olemassa olevia elementtejä. (Sternberg & Lubart 1999, 3, 4)

Luovaan persoonaan liittyvät luonteenpiirteet

Sternberg & Lubarti 1999 itsenäisen päätöksenteon, itseluottamuksen, viehtymyksen moninaisuuteen (attraction to complexity), esteettisen orientoitumisen ja riskin oton. + aisti- ja havaintoherkkyys

Showing 1 - 20 of 38 items Details

Name: 
johdatus
Author: 
anne pässilä
Company: 
N/A
Description: 
Miten niin luova? Yksilö luovassa prosessissa
Tags: 
miten | luovuus | 1999 | ongelman | luovuuden | sternberg | tiedon | prosessin
Created: 
1/8/2009 5:41:14 PM
Slides: 
38
Views: 
3
Downloads: 
0
Rating: 
0


> Comment



Share this presentation
|

Comments

Share this presentation:

|
Sitemap